Massaal bezwaar tegen te hoge Aof premie: werkgevers eisen miljarden terug
Sinds 2019 hebben Nederlandse werkgevers naar schatting 25 miljard euro te veel betaald aan premies voor Werkgevers voor het Arbeidsongeschiktheidsfonds (Aof). Dit blijkt uit het onderzoek dat 'Massaalbezwaar.nl' heeft ingesteld. Zij stellen dat het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid de Aof-premie structureel te hoog heeft vastgesteld waardoor werkgevers te maken hebben gehad met onnodig hoge loonkosten.
Wat is het bezwaar?
De Aof-premie, bedoelt om uitkeringen bij arbeidsongeschiktheid te financieren, wordt jaarlijks vastgesteld door het Ministerie. Volgens Massaalbezwaar.nl is deze premie sinds 2019 hoger dan nodig, wat heeft geleid tot ongewenste opbouw van reserves in het fonds. In een omslagstelsel wat het Aof is, is het niet de bedoeling grote reserves aan te houden. Toch bedraagt het overschot van het fonds per 1 januari 2025 circa 33 miljard euro.
Reactie van de minister
In reactie op Kamervragen over (o.a.) de Aof-premie heeft de minister bevestigd dat de Aof-premie onderdeel is van het bredere begrotingsbeleid van het kabinet. De premie wordt dan ook jaarlijks vastgesteld door het kabinet, binnen de begrotingsregels van het inkomstenkader. De ruimte binnen het inkomstenkader is volgens de minister nodig om schommelingen in de economische conjunctuur op te vangen. Dat brengt mee dat er inderdaad overschotten zijn die onderdeel zijn van de overheid financiën en als reserve is in te zetten voor andere doelen dan voor betaling van arbeidsongeschiktheidsuitkeringen.
Wat kunnen werkgevers doen?
De discussie over de Aof-premie raakt niet alleen de discussie over de gewenste transparantie van de reserve zoals in het verleden door de Algemene Rekenkamer is opgemerkt. Het gaat ook over fundamentele vragen ten aanzien van de rol van de begrotingsregels en het evenwicht tussen lasten voor werkgevers en het opvangen van macro-economische risico's.
Het is aan de rechter om te duiden in hoeverre het evenwicht met de huidige overschotten nog bestaat, dan wel aan de politiek zelf of zij tot bijsturing op de ontstane overschotten wenst over te gaan.
Wenst u uw rechten tot premieteruggaaf veilig te stellen bij een succesvolle gerechtelijke procedure, dan is het raadzaam om bezwaar in te dienen tegen de beschikking Aof. Wij informeren u graag over de mogelijkheden. Neem dan ook gerust contact op via uw contactpersoon of via [email protected].